场口镇：就业“春风”吹不停

人勤春来早，春风送岗忙。2 月 26 日上午，2025年壶源溪流域首场春季线下招聘会在场口镇百丈畈工业社区党群服务中心举行，吸引了来自常安、龙门、环山等周边乡镇的 45 家企业参加，提供各类岗位160余个，计划招聘600余人。与此同时，线上“云”招聘服务同步开启，全方位打通各类群体的就业通道，为企业和求职者架起“双向奔赴”的桥梁。

“包吃住吗”“工作几班倒”“是否交五险一金”……招聘会现场人头攒动，求职者们穿梭于各企业展位之间，浏览招聘简章、询问岗位情况，企业招聘人员热情地向求职者介绍岗位要求、薪资待遇等信息，并针对求职者提出的相关问题进行耐心解答。不少求职者现场填写简历，与企业初步达成就业意向。

“这次招聘会提供的岗位种类很多，我填写了几份简历，感觉机会挺大的。”正在看招聘广告的王先生表示，他之前一直在外地工作，今年决定留乡发展，“场口这几年发展很快，新企业越来越多，让我这样的返乡青年有了更多的就业选择”。

“这次我们提供了30余个岗位，其中包括自动化设备操作、车间管理人员等技术类和管理类岗位8个，不仅提供五险一金，还有租房补贴。”杭州富阳中荷电子有限公司人事部姜霞群介绍，今年旗下的中荷机器人科技有限公司自复工复产以来便启动了招聘工作，助力企业全力以赴抓生产、保交付，“我们不仅设有企业食堂提供就餐服务，企业宿舍与工作地点也仅‘一条马路’之隔，日常上班幸福感还是满满的。”

企业带着满满诚意而来，收获也是满满的。“今天上午已经收到了 30 多位求职者的简历，下午我们就将进行面试。”浙江金固股份有限公司现场招聘负责人何焕卿表示，这次来“招贤纳士”除了提供每月八千到一万元的岗位工资，也带来了满满的企业福利待遇，“除了五险一金，还提供健康体检、免费班车、节日福利等，稳定又吃香”。

来不了招聘会现场或者没找到合适的岗位也不用担心，与线下同步开启的还有线上“云”招聘服务。百丈畈工业社区党支部书记、居委会主任郑晓谊介绍，作为全区首个服务工业企业的社区，在前期走访企业过程中，摸排到不少企业用工需求很大，为此社区推出了求职信息登记小程序。“求职者只要微信扫描二维码，填写自己的职业技能、求职意向，工作人员就会在后台与企业需求信息库进行匹配，帮忙‘牵线搭桥’。”她表示这极大地缩小了求职者和企业的信息差、拉近了时空距离，“短短半个多月，我们就成功助力企业招聘到了60余位职工，服务成效明显”。

就业是经济发展的“晴雨表”。为满足企业用工需求，促进劳动者稳岗就业，下一步，场口镇将充分开展就业提质行动，一方面开展职业技能培训行动，提升高校毕业生、农民工等重点群体的职业技能和就业竞争力，计划全年完成职业技能培训500人次以上。另一方面，将实体化运转壶源溪流域就业服务中心，帮助企业招工稳岗，支持劳动者求职就业，促进人力资源供需对接，全年计划开展线上线下招聘会 12 次以上，新增就业岗位 600人以上。（记者 徐康亮 摄影 章成 通讯员 方蕾 来源 富阳发布）